Le projet s’inscrit dans le cadre du mandat du plan stratégique 2016-2020 du réseau ASONOG, et se concentre sur la mise en œuvre d’un processus articulé de renforcement des capacités de gestion politique, opérationnelle et financière des membres d’ASONOG, afin de contribuer à l’autonomisation et à la cohésion du réseau, avec un accent particulier sur le renforcement des capacités des organisations membres pour améliorer leur niveau de réponse aux besoins et demandes exprimés par les membres, les groupes cibles et la société civile.

La volonté de renforcer les compétences en matière de transparence et de redevabilité au sein et à l’extérieur des organisations a été identifiée comme un dénominateur fort au sein du réseau, permettant de se positionner comme une référence dans ce domaine. Parallèlement, il vise à améliorer les capacités de gestion financière des affiliés et à renforcer la communication au sein du réseau et avec le grand public.