A ambição estratégica da CSCI é tornar-se uma organização-guarda-chuva de referência da sociedade civil     para a supervisão cidadã da ação pública. No entanto, a plataforma   identificou   capacidades organizacionais   e temáticas   desiguais entre as organizações-membros     como um obstáculo a uma ação mais eficaz. Estas lacunas de capacidade afetaram o trabalho em matéria de governação participativa, monitorização de políticas públicas     e defesa estratégica.  

O projeto teve como objetivo operacionalizar   as orientações estratégicas da CSCI através de dois pilares principais:   reforço da capacidade organizacional   e desenvolvimento da capacidade temática. O pilar organizacional     centrou-se em dotar as organizações da sociedade civil     de políticas,   ferramentas   e quadros para melhorar a eficácia. O pilar temático visou posicionar os membros para se envolverem em questões emergentes, tais como as alterações climáticas, a inclusão social     e a migração.  

As atividades planeadas incluíram   workshops   para o pessoal do CSCI, órgãos de governação e membros sobre documentos-chave de política e estratégia, incluindo o plano estratégico, o manual de procedimentos, o manual SEAH     e o manual antifraude. O projeto incluiu também apoio técnico às organizações-membro     para adaptarem ou desenvolverem os seus próprios documentos de política, bem como um sistema participativo de monitorização e avaliação e sessões para identificar boas práticas.