El enfoque utilizado para llevar a cabo la evaluación tuvo que revisarse ya que los cuestionarios enviados por correo electrónico para aportar opiniones no tuvieron los resultados deseados. Por lo tanto, era necesario volver a diseñar estrategias y proponer nuevos enfoques, como grupos de discusión y entrevistas semiestructuradas. El análisis de la evaluación indicó que las ONG tienen muchas dificultades para acceder a los recursos, tanto financieros como humanos: los largos procesos y procedimientos burocráticos y restrictivos por parte de organizaciones y agencias gubernamentales, la falta de colaboración y apoyo del gobierno y otras partes interesadas y la necesidad de capacitación e investigación. La lección aprendida y los desafíos de la evaluación fueron la base del contenido formativo. 

El componente formativo del proyecto fue la plataforma ideal  para reunir a 35 ONG que operan dentro del sector social para intercambiar información e ideas y desarrollar contactos profesionales. En segundo lugar, dado que la formación estaba relacionada al proyecto diseño del Programa Social y Buenas Prácticas fue una oportunidad para que los participantes crearan sinergias, compartieran y discutieran las debilidades de la implementación del proyecto y adquirieran conocimientos y formación para mejor planificar y entregar proyectos eficaces.  

Las capacitaciones cubrieron una variedad de temas, incluidos casos de ejemplos relevantes para su trabajo como ONGs, equipándolos con las habilidades necesarias para implementar mejor el conocimiento adquirido dentro de sus respectivas organizaciones. También se les proporcionaron herramientas y consejos que se pueden implementar y mejorar en sus organizaciones. 

Además, la investigación realizada y el contenido de formación desarrollado en este proyecto se compartirá con plataformas de sociedad civil dentro de la región del Océano Índico para compartir e implementar información a medida que nos enfrentamos con problemas sociales similares.